在探讨我国部队随军家属的社会保障问题时，养老保险无疑是一个重要的议题。对于那些跟随军人四处奔波、默默支持着国防事业的家属们，她们的养老问题备受关注。据了解，某位部队随军家属的养老保险每月从其个人账户中扣除320元。那么，根据国家的养老保险政策，我们能否通过这一数据推算出单位每月为该家属缴纳的养老保险金额呢？让我们深入了解一下相关政策和规定。

部队随军家属养老保险每月扣除320元，能算出每月单位给交了多少钱吗？ (一)

部队随军家属养老保险每月扣除320元，能算出每月单位给交了多少钱吗？

贡献者回答单位每月应缴纳800元。按国家养老政策规定个人缴存是以缴费基数的8%缴纳至养老金个人账户余额，单位缴纳20%进入统筹基金。以此计算，你个人每月缴纳320元，那么你的缴费基数就是320/0.08=4000元，单位缴存就是4000*0.2=800元。

按照国家法律规定，每个职工应该享受养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险，女职工还享受生育保险，这五险就是平时所说的社会保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种保险是由企业和个人共同交纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人步需要缴纳。除了社会保险外，还有住房公积金也是法定的，住房公积金由企业和个人缴纳。

社保也就是我们说的社会保险，如今我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保，至于实际缴纳社保的基数，这就要根据单位的情况来确定了，但对于缴费的比例，法律方面有要求，可供单位自由选择的余地不大。而要是单位不按照规定为员工购买社保，主要是在转正之后才开始购买社保的，这些都是属于违法的行为，此时可以向社会保险费征收机构投诉，责令用人单位改正。

【拓展资料】

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在中国，社会保险 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

北京市有关随军家属养老保险如何转移到地方 部队说上了养老和医疗，但地方的社保库中根本就查不到开户信息 (二)

贡献者回答随军家属的养老保险转移涉及到两个不同的系统，即部队的养老医疗保险系统和地方的社保系统。由于这两个系统不联网，地方的社保数据库中查不到相关的开户信息。因此，需要通过特定的流程进行转移。

首先，随军家属需向原参保地的社保中心申请并提供身份证、社保编号等资料，社保中心将依据这些信息打印出《基本养老保险参保缴费凭证》。然后，携带此凭证前往新参保地的社保部门申请转移。

在具体操作方面，新参保地的社保部门会在收到申请后的15个工作日内审核，确认符合规定的条件后，会发出同意接收函，并提供相关信息。如果不符合条件，则会给出书面解释。原参保地的社保部门在接到同意接收函后，也将在15个工作日内完成所有转移手续。

最后，新参保地的社保部门会在收到原参保地社保部门转移过来的养老保险关系和资金后，同样需要在15个工作日内完成相应的手续，并通知申请单位或家属。

整个流程涉及到的部门较多，但后台的处理主要由两地的社保经办机构直接沟通完成，确保流程的顺利进行。

随军家属的社保问题 (三)

贡献者回答随军家属的社保问题涉及到两种不同情况。首先，如果随军家属有工作单位，那么由单位负责办理保险，通常包括养老保险和医疗保险。这样的安排简化了流程，确保了家属在工作单位的保障。

对于没有工作单位的随军家属，他们则需通过户口所在地的街道办事处办理个人交费的养老保险和医疗保险。这一做法确保了即使在没有工作的情况下，家属也能获得必要的社会保障。

值得一提的是，养老保险具备异地转移的特性。这意味着，如果随军家属因工作调动等原因需要从一个城市搬迁到另一个城市，他们的养老保险可以进行转移，以确保权益不受影响。

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